Las desventajas del modelo burocratico

Algunas de las desventajas del modelo buocratico:


- Primero, tiende a ser organizaciones que se cristalizan y solidifican, haciendolas incapaces muchas veces para responder a los cambios que exige el ambiente.

- Por otro lado, tiende a no tener un auto control sobre algunas de las ventajas que le da este modelo a los jefes o gerentes.

- A demas, tiende a volverse deshumanizador frente al empleado de niveles as bajos.

- muchas veces limita los potenciales de los empleados yaque las funciones estan estrictamente delimitadas.

- El exceso de control puede generar una acumulación de estres que a su vez puede llevar a un desorden peor al que se quiere preveer.